in einem innovativen Team Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles Arbeitszeitmodell und mobiles Arbeiten Was Sie mitbringen Erfolgreich abgeschlossenes theologisches oder geisteswissenschaftliches Studium
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für Wechselschichtdienste modernste Geräteausstattung strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes und kollegiales Team Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a. durch „ Kids Mobil“ Unterstützung bei der Wohnungssuche
Arbeitszeiten ohne Kern- aber mit Vertrauensarbeitszeit sowie starke Vereinbarkeit von Beruf und Familie Zusatzleistungen wie Fitnessprogramme, Job-Ticket, Job-Rad, Kinderbetreuungs- und Ferienkostenzuschuss u. v
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Möglichkeit der gezielten Fort- und Weiterbildung Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt
Eine umfassende Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle sowie der Möglichkeit der Arbeit im Homeoffice Weitere Informationen
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*in zusätzlich zur Seite Flexible Arbeitszeit bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 30-40 Stunden Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Möglichkeit, des mobilen Arbeitens und ein lösungsorientierter Umgang
Mitarbeiterin Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten (Zertifikat berufundfamilie) Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterbeteiligungsprogramme regelmäßige Workshops Weiterbildungsbudget
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